Ряд решений проблемы кадрового дефицита в областях культуры и реставрации объектов культурного наследия обсудили в Законодательном Собрании

Вопрос сохранения и привлечения кадров в отрасли стал ключевым на тематическом заседании постоянного комитета по образованию, культуре и здравоохранению под председательством депутата ЗСО Андрея Пулина. На встречу пригласили представителей Министерства культуры, образования и Главного управления охраны объектов культурного наследия области, учреждения «Вологдареставрация», специалистов в области реставрации, и ведущих вузов региона.

На сегодняшний день открыто более 200 вакансий в сфере культуры. 86 специалистов необходимы в домах культуры, почти 40 преподавателей не хватает в детских школах искусств, еще 28 работников - в библиотеках.

Всего в сфере культуры трудятся около 6 670 человек. При этом почти 44% специалистов – вологжане старше 50 лет, и только 10% - молодежь до 30 лет.

«Подготовкой кадров для этой сферы в области занимаются три государственных учреждения: Вологодский колледж искусств, Череповецкое училище искусств и художественных ремесел, Вологодский колледж культуры и туризма. Сейчас в них обучаются 718 человек. В этом году закончили обучение 157 выпускников, большинство из которых либо продолжат обучение, либо трудоустроятся по специальности. Закрепляемость кадров у нас высокая – более 92%, - отметила первый заместитель министра культуры Вологодской области Лилия Кокарева. – Однако в учреждениях неактивно используется механизм целевого обучения. В вузах по целевым договорам обучаются 16 студентов, 5 из которых учатся в других регионах России. Необходимо усилить работу муниципалитетов в части обеспечения условий для возвращения студентов в округа после обучения, в том числе, предусмотреть решение вопроса по предоставлению или компенсации найма жилья для специалистов».

Для специалистов в сфере культуры действует ряд мер поддержки федерального и регионального уровней. Среди них: федеральные премии лучшим преподавателям в области музыкального искусства, господдержка лучших сельских учреждений культуры и их работников, премии Губернатора региона педагогам сферы культуры, присвоение почетного звания «Заслуженный работник культуры Вологодской области» 10 специалистам ежегодно.

Также действует федеральная программа «Земский работник культуры», по которой специалисту, устраивающемуся на работу в сельской местности, предлагается выплата в размере 1 миллион рублей. По решению Губернатора региона Георгия Филимонова в рамках Стратегии 2.0. действует еще две программы «Земский специалист» и «Молодой специалист». Предусмотрены выплаты выпускникам за трудоустройство в сельской местности от 250 до 500 тысяч рублей в зависимости от уровня образования, ежемесячные выплаты студентам-целевикам в размере 6 тысяч рублей и молодым специалистам от 8 до 10 тысяч рублей.

«По закону области на региональную поддержку могут рассчитывать только специалисты, переезжающие в сельскую местность, которые впервые трудоустраиваются. Но во время студенчества многие ребята проходили летнюю практику, кто-то работал в оркестрах, домах культуры. Поэтому когда выпускники приходят на работу в муниципальные учреждения, им отказывают в выплате из-за записей в трудовой книжке», - рассказала о проблеме Лилия Кокарева.

Кроме этого, заместитель министра культуры предложила внести изменения в областной закон о мерах социальной поддержки и исключить возрастной ценз для получения единовременных выплат специалистам, устраивающихся в сельской местности, а также предоставить возможность получения работникам как федеральной, так и региональной помощи. Сейчас сотрудник может выбрать только один вид поддержки.

«Полностью согласен с предложениями. Снятие возрастных ограничений сильно помогло с проблемой кадрового дефицита в сфере здравоохранения. Существенно улучшилась работа по привлечению кадров, в том числе, из других регионов, - прокомментировал Андрей Пулин. – Будем прорабатывать с Министерством финансов вопрос по исключению летней практики по специальности из оснований для отказа в мерах поддержки».

Еще острее проблема нехватки кадров стоит в сфере реставрации. Заместитель начальника главного управления охраны объектов культурного наследия Вологодской области Елена Бурыка отметила, что в регионе насчитывается порядка тысячи ОКН, чуть больше четверти из которых нуждаются в восстановлении.

«В области 41 лицензированная организация, которая может проводить такие работы. Однако специалистов не хватает, в том числе, для проведения археологических исследований. В регионе работают всего 10 археологов. Это сильно замедляет многие процессы. Когда начинается сезон стройки, работники физически не могут справиться с нагрузкой, - рассказала Елена Бурыка. – Одной из причин нехватки работников можно назвать неконкурентоспособную заработную плату. Много специалистов из-за этого уехали в другие регионы».

Кроме этого, в российских вузах, в том числе, и в Вологодской области набор студентов на специальности сферы реставрации крайне невелик. Например, в Вологодском государственном университете есть направление бакалавриата по архитектуре и реставрации.

«Однако большинство ребят, закончившихобучение по этим специальностям, уезжают в другие регионы, чтобы продолжить учиться на магистратуре»,- прокомментировал реставратор и архитектор Владимир Лукин. – Кроме этого, не хватает специалистов и других смежных специальностей, но которые нужны сфере. Например, каменщиков, скульпторов и специалистов по живописи».

«Вологодский строительный колледж выпускает неплохих специалистов в сфере строительства. Однако обучение нацелено на современное строительство. А в работе на объектах культурного наследия есть своя специфика. Можно предусмотреть возможность изменения учебной программы в колледже с введением дополнительных дисциплин и часов», - сказал директор АУК ВО «Вологдареставрация» Сергей Попов.

Представители Вологодского и Череповецкого государственных университетов подчеркнули, что вопрос можно решить с помощью введения курса профессиональной переподготовки. Также необходимо наладить систему целевого обучения. Студенты могут подписывать договоры с российскими вузами, где есть лицензия на необходимые направления. Предложения поддержала представитель Министерства образования области Ольга Сырцева.

Андрей Пулин предложил реставраторам посетить вузы и провести профориентационную работу среди студентов исторического факультета ВоГУ. Ребята как раз во время обучения проходят практику по археологии и реставрации.

04.06.2025  года