Принимал сегодня молодую маму Наталью Юрьевну с двойняшками Полиной и Варварой

Пока девчонки рисовали, мы беседовали с мамой. Девушка жалуется на УК Союз.

«У нас в подъезде случился пожар. Все стены чёрные. Девчонки мои боятся в подъезд заходить, - говорит Наталья Юрьевна, - В Управляющую компанию обращались, от них мастер пришёл, посмотрел и сказал: «Когда деньги на балансе будут, тогда и отремонтируем». Мы что смогли посметали веником, стены помыли, но потолки то все чёрные».

Я: «А давно пожар был? Как случилось?»

«Ой, это вообще интересная история», - говорит Наталья Юрьевна, - Нам же пришлось поменять район, чтобы девчонкам дали детский сад. В общем в первый вечер, когда мы въехали в новую квартиру, это было еще в ноябре прошлого года, подожгли нашу коляску. Вспоминаю тот вечер и всё думаю, хорошо хоть девчонок тогда с нами не было. Пожарные в двенадцать часов ночи всех жильцов на улицу вывели. Проверяли не задета ли проводка».

Я говорю: «Неужели с ноября у Управляющей компании на счетах не нашлось средств на балансе, чтобы сделать косметический ремонт в подъезде?».

Наталья Юрьевна: «Да с их стороны вообще никакой инициативы нет. Знаете, какой у них график приёма интересный? Они с людьми общаются только по средам и строго с 15.00 – 17.00. А как например те, кто работает? Или наоборот, как я целыми днями с малышами. Кстати, и о пожаре то в подъезде они от меня узнали. Удивились еще, мол ну надо же!»

«Да, - говорю я, - совсем не гостеприимно вас новый дом встретил».

«Да в целом-то неплохо, молодых семей много живет, детишек на детской площадке много играет», - говорит Наталья Юрьевна, а потом так не смело добавляет. – А можно нам еще вопрос с освещением площадки решить? А то фонари развернуты только на дорогу, а на площадке темно. Из Управляющей нас отправили в город, говорят это их вопрос, а в городе – обратно в управляющую, пусть, говорят, сами решают. А мне по кругу бегать совсем некогда».

Да уж, друзья, не позавидуешь! Почему же так получается, что Управляющие компании, которые, кстати, существуют на наши с вами средства, позволяют себе устанавливать удобный для них одних график приема, и отфутболивать, простите, но по-другому здесь не скажешь, людей, которые фактически обеспечили их работой?!

24.04.2017  года